长沙县商务局领导班子整改问题清单公示


单位: 长沙县商务局     主要负责人: 胡超钢    监督电话:  84011083     监督邮箱:  179023712@qq.com               

类别

整改问题

序号

整改措施

责任领导

责任部门

整改时限

遵守政治

纪律方面

民主集中制执行不到位

1

1、在812之前出台《中共长沙县商务局党组关于“三重一大”事项集体决策制度的实施细则》,根据“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,每2周召开1次党政办公会议,对重大决策、重要人事任免、重大项目安排、大额资金使用等问题由集体讨论决定,不涉及机密的事项向全体干部职工进行通报。

2、在830之前制定并下发《长沙县商务局领导班子成员分工》的通知,健全局党组集体领导和局班子个人分工负责相结合的制度,形成推动工作的强大合力。

袁国栋

办公室

20149月前整改到位

遵守政治

纪律方面

在充分运用批评和自我批评这个思想武器方面存在偏差

2

1、坚持民主生活会制度,每年召开2次民主生活会,上半年一次,下半年一次。在813召开下半年专题民主生活会,定准会议主题,找准主要问题,总结经验教训,提出整改措施。

2、在85前制定出《长沙县商务局党员干部交心谈心制度》,明确民主生活会前,班子成员之间、领导班子与科室负责人之间,科室党员干部之间必须开展交心谈心。

3、在910之前出台《领导干部过双重组织生活制度》,由局党支部对担任领导职务的党员过双重组织生活的情况进行登记、检查,定期讲评。

4、落实领导干部述职述廉制度,年终每位班子成员要亲自撰写述职述廉报告,并在局网站和宣传栏中进行公示,接受群众监督。

胡超钢

 

李雪凯

游松明

范文广

袁国栋

局党支部

局办公室

201412月整改到位

遵守政治

纪律方面

党风廉政建设责任制落实得不好

3

1、按照“一岗双责”的要求,进一步明确党组书记负党风廉政建设的主体责任,纪检组长负监督责任,在720之前制定《长沙县商务局党风廉政建设责任分解表》,明确班子成员抓党风廉政建设的任务,做到任务落实,责任到人。

2、明确纪检专干为党风廉政建设联络员,联络员针对全局党员干部的思想作风、学习、工作作风、领导作风和干部生活作风中存在的问题,每个季度末定期向机关党组、纪检部门进行情况沟通和反馈。

3、结合科室综合目标考核,在1230之前对党风廉政建设责任制执行情况检查考核,对凡职责范围内发生严重违反廉政建设责任制有关规定的行为,都将给予组织处理或党纪处分。

胡超钢

 

袁国栋

局党支部

局办公室

201412月整改到位

贯彻中央和省、市委作风建设规定方面

调查研究还有待进一步改进

4

1、班子成员每人每年累计下基层调研指导工作的时间不少于90天,调研对象不少于60家(户)。

2、完善《领导班子调研工作制度和督查制度》,930前要围绕重大问题开展1次以上集体调研,班子成员自己动手撰写1篇与商务工作有密切联系、有实情、有分析、有见解的调研报告。

3、定期召开局党组会议,班子成员每个季度末向党组汇报一次调研情况,对调研过程中发现的重点、难点问题进行研讨,按问题类型再进行责任分工,分管副职和科室负责人将所属任务作为后阶段工作的重点予以推进。

胡超钢

 

李雪凯

游松明

范文广

袁国栋

 

项目洽谈科、项目管理科、市场建设科、

商贸监管中心现代服务业办公室、投资服务科、局办公室

20149月整改到位

贯彻中央和省、市委作风建设规定方面

婚丧事宜未严格按规定执行

5

严格落实湖南省纪委、湖南省监察厅《关于党和国家工作人员操办婚丧喜庆事宜的暂行规定》(湘纪发[2013]17号)文件精神,对我局一般干部职工操办婚丧喜庆事宜明确由局纪检专干负责具体登记备案,领导班子成员操办婚丧喜庆事宜的,直接向向县纪委党风廉政室报备。

袁国栋

局办公室

20149月整改到位

四风问题

方面

绩效考核热衷于搞排名,下指标

6

1、认真研究现行绩效考核办法,进一步完善对镇、街、园区商务(招商引资)绩效考核体系,结合镇、街、园区的实际情况,充分征求镇街意见,科学合理地下达各项指标任务,避免出现因下达任务不合理而导致镇、街、园区无法完成考核任务的问题。

2、对市外境内资金形成固定资产投资、利用外资、社会消费品零售总额、外贸进出口总额等4个指标实行分类下达,在9月和12月重点调度一次,对未按时序完成任务的镇街、园区进行通报,并督促其按时完成目标任务。

李雪凯

游松明

 

外经外贸科、项目管理科、商贸监管中心

201412月整改到位

形式主义

方面

招商存在形象工程

7

1、严格执行《政府招商引资活动管理规定》,在10月份举办的“深洽会”长沙空港城投资环境推介会过程中,认真执行“八不准”,即不准搞大会宴请、不准发放贵重纪念品、不准搞文艺演出、不准重复签约、不准搞成果发布会、不准攀比参会规模规格、不准借机公款旅游、不准工作人员入住高档酒店。

2、加强项目后续管理,切实提高项目履约率、开工率和资金到位率。对战略性投资项目、投资10亿元以上的重大项目或其他对县域经济有重大影响的投资项目,建立项目跟踪责任制。

3、落实重大项目服务“绿色通道”,精简和优化审批流程,实行外资项目全程代办制。四是及时掌握各场招商引资活动签约项目情况,并对项目进行分类梳理,分头交办。

游松明

范文广

项目管理科、项目洽谈科

201412月整改到位

形式主义

方面

有关会议精神和规划未落实到位

8

1、根据省委、省政府《关于进一步扩大开放加快发展开放型经济的决定》文件精神,由我外经外贸科牵头,着手开展制定长沙县促进外贸发展优惠政策的前期摸底调研工作。

2、由现代服务业办公室牵头,在12月份之前拟定新一轮《关于现代服务业发展的若干意见》的初稿。

李雪凯

 

外经外贸科、现代服务业办公室

201412月整改到位

官僚主义

方面

商务系统职责职能不清

9

1、按照商务局三定方案,在830之前完善《长沙县商务局科室职能职责分工》,进一步明确市场建设科和商贸监管中心的职能职责,将特种行业管理这块工作归口市场建设科负责。

2、实行中层干部竞争上岗,在20148月前完成科室负责人的调整,培养一批工作能力强,责任心重的年轻干部,缓解商务系统中层干部青黄不接的现象。

 

局办公室

20149月整改到位

官僚主义

方面

在服务群众上“喊得多做得少”

10

1、多深入基层与群众加强沟通联系,利用每月的9102728日与联点村黄花镇新江村开展好“向群众承诺、为群众办事”、“ 三个一”、“结对认亲、排忧解难”等活动,局领导班子成员每人结对联系1户困难群众,在930之前对定点帮扶对象走访1次,及时了解群众利益诉求、听取意见建议、帮助解决问题、做好思想政治工作。

2、局领导班子与干部群众每年至少开展2次谈心活动,多听取他们的意见和建议,多关心他们的生活,对年轻干部不但要关心他们的工作情况,也要关心他们的婚姻、家庭、住房、交通等生活情况,对一些老同志要关心就医、生活补贴问题。

胡超钢

 

李雪凯

游松明

范文广

袁国栋

 

项目洽谈科、项目管理科、市场建设科、商贸监管中心现代服务业办公室、投资服务科、局办公室

20149月整改到位

官僚主义

方面

工作方法有待改进

11

1、改进工作方法和工作态度,对干部职工集中反映的脾气较差的班子成员由党组书记对其进行谈话,劝勉其在工作克制自己的情绪,多与干部职工和和气气说话,多站在普通干部职工方面考虑问题安排工作。

2、继续开展以“一张笑脸、一声问候、一杯热茶、一把椅子”为主题的市级文明单位创建活动,对人民群众来办事要笑脸相迎,和蔼可亲、热情招待,认真听取他们的诉求和意见,做到不推诿、不拖拉、不糊弄。

胡超钢

 

李雪凯

游松明

范文广

袁国栋

 

局办公室

20149月整改到位

官僚主义

方面

对商务工作研究主动性不够

12

1、在101之前完成以“问计于民,问计于企”为主题的调研活动,深入企业、镇街和其他服务对象中开展调研,形成专题调研报告,用来指导商务工作发展。

2、在开展“走百家企业、交百位朋友、解百个难题、征百条建议”的“四个百”活动”,深入基层“接地气”,多到企业生产经营和镇街基层商务一线调查研究,了解基层情况,掌握一手信息。在1220前完成活动进度的50%

3、完善基层联系点制度,每个领导班子在所分管业务范围内安排1个联系企业,联系时间不少于1年,每年到联系点不少于4次,围绕事关商务事业发展的重大问题和关系人民群众切身利益的难点热点问题开展主动服务。

胡超钢

 

李雪凯

游松明

范文广

袁国栋

 

项目洽谈科、项目管理科、市场建设科、商贸监管中心现代服务业办公室、投资服务科、局办公室

201412月整改到位

官僚主义

方面

有公车私用现象

13

严格执行公务用车制度。按照分线用车、合理调节的原则,提高公务用车使用效率,非工作时间公车要求停放在机关院内。

袁国栋

局办公室

20149月整改到位

享乐主义

方面

对商务工作争先进位、跨越发展的冲劲不足

14

1、在1220之前完成《长沙县2014年商务工作要点》中列出的所有工作任务。加强与全国十强县的对比研究,以深入开展“六个走在前列”大竞赛活动为总揽,实施“招大引强”战略,促进服务业产业倍增,不断扩大对外开放,强力推进“民生商务”、“阳光商务”工程,力争全县商务工作走在全国前列。

2、克服不思进取、得过且过的心态,把工作标准调整到最高,精神状态调整到最佳,自我要求调整到最严,不折不扣地履行班子成员的职责。

胡超钢

 

李雪凯

游松明

范文广

袁国栋

 

项目洽谈科、项目管理科、市场建设科、商贸监管中心现代服务业办公室、投资服务科、局办公室

20149月整改到位

享乐主义

方面

工作中动力和激情不足

15

1、充分发挥党小组的作用。在1120之前重新完善党支部和党小组人员配备,统筹制定活动方案,活动要少而精,争取每个党小组每年开展3-4次党员活动。

2、对年初制定的党支部、团支部,工会、关协、老干等工作规划进行落实,在9月、11月开展2次相关活动。

3、充分发挥现代服务业办公室职能,扎实开展现代服务业调研,主管领导8月底至9月初赴新加坡学习现代服务业发展经验。

胡超钢

 

袁国栋

 

局党支部

现代服务业办公室

201412月整改到位

享乐主义

方面

对项目建设、指标调度、项目包装等工作的要求不高,造成工作被动

16

1、在12月份之前召开3次以上项目调度会议,加快推进长沙国际会展中心、三大专业市场、凉塘路旧城改造、星沙国际卡丁赛车城、长沙富创世纪城等项目建设。

2、把招商引资统计、绩效考核等工作进一步做实,通过这些服务工作,发现项目建设与运营中存在的问题,及时反馈项目进展情况,为助推项目开工开建建言献策。

3、在91之前做好项目包装的前期工作,重点策划和深度包装一批重大项目,101之前出台《长沙县招商引资项目汇编》,并完成对《商易宣传片》的修改工作。

范文广

游松明

项目洽谈科、项目管理科

201412月整改到位

奢靡之风

方面

存在接待超标的现象

17

1、严格落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》,将厉行节约纳入局属各科室的年终考核,凡是有违反条例的,年终不予评为优秀,力争“三公经费”下降15%,水、电、油费用下降10%,办公经费下降5%

2、不搞超标准接待,原则上客商接待安排在机关食堂,不使用高档烟酒、不讲排场、不比阔气、不转嫁接待任务。

袁国栋

局办公室

20149月整改到位

关系群众切身利益方面

对服务对象服务工作未完全到位

18

1、对中央,省,市,县各级出台的扶持企业发展的政策加强宣传,在910之前举办一场政策宣讲会,邀请服务对象企业参加。

2、利用下基层走访、调研的机会,对企业进行政策宣讲,对“12312”商务举报投诉服务热线进行现场宣传,同时利用局网站、微博、短信服务平台等方式对政策信息和商务举报热线进行宣传,让企业了解最新信息,让群众知晓诉求渠道。

3、认真总结党的群众路线教育实践活动敞开大门广泛征求群众意见建议的成功经验,通过建立健全公示、召开座谈会、民意调查等制度,采取设立意见箱、开通热线电话、发放征求意见卡、网络平台等方式,就商务事业发展中的重要问题和人民群众最关心最直接的利益问题广泛征集群众意见。

胡超钢

 

李雪凯

游松明

范文广

袁国栋

 

项目洽谈科、项目管理科、市场建设科、商贸监管中心、现代服务业办公室、投资服务科、局办公室

201412月整改到位

关系群众切身利益方面

对群众反映的问题存在应付现象

19

1220日之前联合县直相关部门做好对关于推进总部经济、文化创意、临空产业、航空经济、电子商务、金融保险证劵等行业发展的指导意见和扶持政策进行前期调研,争取出台相应的支持政策。

 

范文广

现代服务业办公室、项目洽谈科

201412月整改到位

联系服务群众“最后一公里”方面

为民办实事工程推进不快

20

1、破解群众加油不方便难题。在1220之前做好加油(气)站网点规划修编,合同国土、规划部门继续推行加油站拍卖,年内启动1-2家加油(气)站的拍卖工作。进一步完善生活物资储备制度,加强与中石化、中石油的联系和对接,确保紧急时期全县油量储备充分,保障人民群众的出行需求。

2、破解群众买菜难的问题。继续推进农贸市场建设三年行动计划和马路市场入场工程,12月份之前基本完成干杉集镇、黄花东塘等两家政府主导的农贸市场建设,启动暮云西湖、龙井、双江等3-4家农贸市场方案评审;完成对镇街马路市场规范整治检查验收工作,取缔和新建、迁建、改建10家左右马路市场,实现入场经营。

3、破解农村购物难的问题,建设2家乡镇商贸中心、10家高标准大型直营店,1-2家承办企业完成信息化平台建设试点。在北部乡镇引导骨干企业建设1-2个农产品产地集配中心。

李雪凯

市场建设科

 

201412月整改到位

联系服务群众“最后一公里”方面

高端商务人才缺失

21

1、继续推行“人才强商”工程,结合商务人才队伍建设现状,切实加强商务人才队伍建设,充实商务工作力量。

2、以外经外贸企业为切入点,筛选一批对区域经济发展有重要作用的企业,继续深入调查研究,了解企业在人才队伍建设方面的问题,并将逐步扩大范围,服务全部商务企业。通过政策支持、平台服务等途径,切实为企业解决人才问题提供帮助,促进商务企业快速发展。

 

局办公室

201412月整改到位

注:“类别”主要包括:遵守政治纪律方面;贯彻中央和省、市委作风建设规定方面;“四风”问题方面;联系服务群众“最后一公里”方面等。